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单独与领导相处谈什么不尴尬

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商业职场: 人际关系 » 聊天话题
单独与领导相处谈什么不尴尬?牢记“三谈三不谈”,职场受重用

很多职场人平时比较健谈,但是,单独与领导相处时,就不知道说什么话题好。特别是陪领导坐车出差,陪领导坐高铁、飞机时,两个人紧挨着,不说话很沉闷,想说话不知道说些什么好?牢记“三谈三不谈”、“三聊三不聊”原则,领导给你加分升职受重用,否则,得罪上司被弃用,后果糟糕。

【一】领导主动发起话题要热情回应,你不要主动没话找话。

有些领导不喜欢寂寞,喜欢聊天,当领导主动发起话题,你要积极回应,哪怕是自己不擅长的领域,也要配合好奇、追问,多听少说,让领导聊开心就是成功。

有些领导不喜欢说话,上车就闭目养神;有的领导喜欢在车上思考问题;有的领导喜欢在路上看书,你千万别开口,更不要没话找话,默默陪着领导就行了。

在与领导交谈过程中,怎么把握闭嘴时机呢?当你连续说话,领导连续三次发出“嗯嗯嗯”的时候,你就要及时闭嘴。因为领导已经不想说话了,你就要照顾领导的感受。

【二】以讨教姿态发起领导擅长的话题,你不要高谈论阔。

出差途中,枯燥无聊,领导和你其实都闲着没事。你可以根据你平时掌握的领导擅长领域,主动发起领导感兴趣的话题。比如,领导喜欢足球,你就发起最近的球赛。

如果两个人没有共同兴趣点,你可以结合工作难点,向领导讨教解决问题的方法。平时领导不会讲的秘诀,在旅途中,为了打发时间和打破尴尬,容易滔滔不绝聊起来。让你一举两得,既学到了绝招,又拉近了关系。

你千万不要自以为是,主动发起自己擅长的话题,高谈论阔、卖弄才华,以为这是一次“表现”机会,这样能引起领导高看一眼。实话告诉你,结果一般都是适得其反。

【三】多谈下一步工作事项,不聊公司是是非非。

既然陪领导出差,就要充当秘书和助理的双重角色,要“想领导之所想”,主动交流下一步的行程安排,跟领导商量与对方对接工作的细节,进一步完善行程和工作方案。

领导都很忙,有时候在路上才开始思考下一步的事项。你要提前把出差的资料准备好,把日程提纲挈领地汇报领导,原则上不要汇报得太细,因为领导记不住,否则带你出来干嘛呢?你只需告诉领导,在关键时间节点你会提醒领导就可以了。

切记不要聊公司里的传言和同事之间的是是非非,千万不要试图从领导嘴里捞点什么内幕,也不要传播公司里“不实信息”,更不要打听领导之间的矛盾。不要错误地认为两个人单独相处就能无话不谈,你这样“越界”行为,没有尺寸感,只会让领导看扁你,对你弃之不用。

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